الرفاه الوظيفي

الرفاه الوظيفي

استراتيجيات الرفاه الوظيفي تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بناء على النموذج المستدام للسعادة الذي تم تصميمه من قبل العالم مارتن Martin Seligman وتمت تسميته بنموذج PERMA حيث يتكون من خمسة عناصر أساسية للرفاهية الوظيفية والمهنية والتي يمكن أن تساعد الناس على الوصول إلى...
الحملة الإعلامية في الإعلام الجديد

الحملة الإعلامية في الإعلام الجديد

مقدمة سوف نتعرف في هذه الدورة التدريبية على الحملات الاعلامية وأنواعها وعناصرها، وكذلك سيتم معرفة الأثر التسويقي للحملات الاعلامية، والفرق بين الحملات الإعلامية والحملات الدعائية، والاطلاع على طرق قياس فاعلية الحملات الإعلامية ونتائجها. أهداف البرنامج: سيتمكن...
دور السعادة المؤسسية في الاندماج الوظيفي

دور السعادة المؤسسية في الاندماج الوظيفي

مقدمة يهدف البرنامج إلى إعداد قيادات تتمتع بالمعرفة والمهارات التي تمكنهم من تنفيذ مبادرات وبرامج تساهم في صناعة بيئة عمل سعيدة وأكثر إيجابية، وتجعلهم على وعي بأهمية السعادة المؤسسية ودورها الحاسم في جعل الموظفين أكثر ارتباطًا بعملهم وإتقانًا له. ويهدف كذلك إلى شرح...
الأساليب الحديثة في إدارة النزاعات والقدرة على التكيف

الأساليب الحديثة في إدارة النزاعات والقدرة على التكيف

الأساليب الحديثة في إدارة النزاعات والقدرة على التكيف مقدمة يميل معظم الأشخاص إلى تجنّب الوقوع في النزاعات؛ لذا يُحاولون الابتعاد عن جميع المواقف التي تفرض عليهم تولّى السلطة بل وينسحبون كثيراً من القضايا الحرجة، ولكن الحقيقة هي أن النزاعات جزء طبيعي من حياتنا،...
وعي الذات

وعي الذات

مقدمة برنامج وعي الذات، هو البرنامج  الأول أو المستوى الأول من المنهج العملي للإرادة الحرة للحياة هو مجموعة تطبيقات عملية ومهارات حياتية ومعرفة، من أجل بناء ذات متماسكة وشخصية متمكنة ومرنة، حيث تم تصميم هذا المنهج بشكل تدريجي انطلاقاً تعزيز وعي الفرد بمكوناته...
كوتش السعادة وجودة الحياة

كوتش السعادة وجودة الحياة

كوتش السعادة وجودة الحياة أهداف البرنامج إدراك المشاركين لأساسيات ومنهجيات وصفات واخلاقيات ومهارات الكوتشينج. التعريف بمفهوم دورة حياة الكوتشنج وأهميته وفوائده للأفراد والمؤسسات في تحقيق السعادة المهنية والروح الإيجابية. التعرف على الأدوار والمسؤوليات التي يلعبها كوتش...